WiZZ Vereniging Werkgevers in Zwembaden en Zwemscholen
WiZZ Vereniging Werkgevers in Zwembaden en Zwemscholen

FAQ

Op deze pagina vindt u verwijzingen naar veelgestelde vragen.

Uw suggesties met betrekking tot de verdere professionalisering van deze Q&A zijn van harte welkom.

Waarom is de WiZZ opgericht?

WiZZ Vereniging Werkgevers in Zwembaden en Zwemscholen

Zwembaden en zwemscholen vielen onder de CAO Recreatie en waren aangesloten bij RECRON die de CAO afsloot. De verschillen tussen enerzijds recreatie en anderzijds zwembaden en zwemscholen bleken echter zo groot dat een eigen CAO Zwembaden en zwemscholen nodig was. WiZZ is opgericht om de CAO Zwembaden en zwemscholen als werkgeverspartij af te sluiten en ook op andere terreinen de specifieke belangen van werkgevers in zwembaden en zwemscholen te behartigen.

Wat is het verschil tussen WiZZ en RECRON?

WiZZ Vereniging Werkgevers in Zwembaden en Zwemscholen

WiZZ behartigt de specifieke belangen van werkgevers in zwembaden en zwemscholen. Dat doet WiZZ op een moderne en eigentijdse wijze, lean&mean, niet met een eigen werkorganisatie, bureau en kantoor, maar als een netwerkorganisatie die projectmatig werkt met professionele ondersteuning.

Wie mogen er lid worden van de WiZZ?

WiZZ Vereniging Werkgevers in Zwembaden en Zwemscholen

WiZZ is van en voor werkgevers in zwembaden en zwemscholen. Alle zwembaden en zwemscholen en daaraan verwante activiteiten en organisaties kunnen lid worden van WiZZ. De mate waarin werkgevers lid worden van WiZZ bepaalt de slagkracht van WiZZ: Samen sterk is het motto van WiZZ!

Dien ik als werkgever de CAO te volgen?

WiZZ Vereniging Werkgevers in Zwembaden en Zwemscholen

De werkingssfeer van de CAO bepaalt welke werkgevers de CAO Zwembaden en zwemscholen moeten naleven. Als WiZZ representatief wordt (als 60% van de werknemers die onder de CAO vallen in dienst zijn van leden van WiZZ) zal de CAO door de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid algemeen bindend verklaard worden, zodat deze op alle werkgevers in zwembaden en zwemscholen van toepassing is, ook op werkgevers die geen lid van WiZZ zijn.

Wie onderhandelt er namens mij voor de CAO?

WiZZ Vereniging Werkgevers in Zwembaden en Zwemscholen

WiZZ is de enige werkgeverspartij bij de CAO Zwembaden en zwemscholen en werkt met de vakbonden FNV Publiek Belang, FNV Recreatie en CNV Vakmensen aan een eigentijdse CAO. Dat gebeurt op co-creatieve wijze, waarbij de leden van WiZZ nadrukkelijk worden betrokken.

Contact Secretariaat

T 0183 - 646 696
E info@wzz.nl

Volg WiZZ Via

 

© 2017 iZZ | Vereniging Werkgevers inn Zwembaden en Zwemscholen (WiZZ)